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      黨建引領風帆勁 砥礪奮進正當時 ——黨的十九大以來永州城投集團黨建工作綜述

      2021-06-29 09:14:46  來源:


        百年奮斗,櫛風沐雨,瀟湘大地處處都有生動的注腳。于永州城投人而言,二十余載的奮斗歷程亦是上下一心、風雨兼程,鏗鏘踏歌行。尤其是黨的十九大以來,公司黨委始終堅持以高質量黨建引領事業高質量發展,在從嚴治黨中凝心聚力,主動策應全市發展,積極融入城市建設,用實際行動踐行“讓城市更美好,讓市民更幸福”的價值追求,為擔負“城市建設經營排頭兵”的使命提供有力支撐和堅實保障。

      發展之基

      點燃紅色引擎,筑牢堅強戰斗堡壘


        求木之長者,必固其根本;欲流之遠者,必浚其泉源。永州城投人深知“黨建強則企業興”,堅持黨的領導,是戰勝風險挑戰、不斷開創事業發展新局面的根本保障。

        十九大以來,公司黨委牢牢把握新時代黨的建設總要求,全面發揮黨委“把方向、管大局、保落實”的政治核心作用,通過將黨建寫入公司章程,扎實推進黨建強基、隊伍提升工程,大興擔當實干之風,促進黨建與現代企業制度、建設經營工作深度融合。截至目前,公司黨委建立了7個黨支部,擁有黨員99人,實現了黨組織建設和黨建工作的100%全覆蓋,確保黨的聲音、黨的力量發揮在公司的每個角落。
       
       
       
       
      公司黨委堅持把中心組學習作為加強“黨建引領”的重要抓手
       
        為發揮好基層黨組織的作用,公司黨委堅持工地在哪里,黨組織建設就跟到哪里,黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里。通過與各重點項目施工單位開展“支部結對”活動,建立聯合黨支部,雙方由從前單純的經濟合同關系變成了現在的組織關系、同志關系,實現了以強帶弱、共同發展的目標。通過創新推行陣地聯動、班子聯抓、工作聯動的“三聯工作法”,創造出“作風優良、干部優秀、工程優質”的三優業績,數個工程先后獲得“全國建設工程項目施工安全生產標準化工地”“芙蓉獎”“湖南省優質工程”等重量級獎項,填補了永州市建筑業的多項空白。

        把好了黨建的“方向盤”,才能保證與中心城區發展始終保持同頻共振。從成立之初的7億元資產增長到2020年底的500億元,公司實現了從無到有,從弱到強的歷史性飛躍。十九大以來,公司先后投資150余億元,實施大小項目134個,承擔了城市建設、生態建設、產業平臺建設的大部分任務,策應中心城區發展大局,確保全市發展戰略順利推進,促進了城市形象的快速提升。

      發展之機
      激活紅色動能,驅動轉型發展加速向前

        好風憑借力,揚帆正當時。國企改革三年行動被寫進了2020年國務院政府工作報告中。該如何在改革的浪潮中把握機遇,在服務大局中實現自身跨越發展?

        公司黨委提出了“服務、融合、升級”的發展思路,堅持服務中心工作,堅持黨對國有企業的領導不動搖,大刀闊斧搞改革,腳步堅定闖市場,深入推進黨的建設和轉型改革融合共進,實現“1+1>2”的效果。

        在土地出讓、房屋銷售、停車收費、礦產開發、城市運營的各條戰線上,公司黨委精心挑選出最得力的干將、最優秀的黨員,扛起市場開拓的大旗,以自身的實干和擔當將員工扭成一股繩,形成最強大的凝聚力。通過把準黨建、業務“雙輪驅動”的銜接點,大力開展“黨建+執行力”、“黨建+品牌創建”等特色活動,使“黨建+”加出特色、加出實效、加出生命力,成功打造出提升工作效能、樹立品牌形象的金字招牌。

        “支部的戰斗堡壘作用和共產黨員們的先鋒模范作用,一直感染和激勵著每一個人,大家對標先進找差距,踏踏實實干事業,凝心聚力謀發展。”這是公司員工們一致的心聲。
       

      公司全體黨員在紅色基地重溫入黨誓詞
       
        深耕紅色文化基因。為豐富黨建生活,公司黨委每年都會組織全體黨員走進紅色文化基地,各支部先后開展了重走長征路、走進“半條被子”、傳承陳樹湘烈士精神等活動,在革命圣地的熏陶、洗禮下,全體黨員統一思想,提振士氣,進一步明確了新三年戰略轉型方向。在建黨100周年來臨之際,公司上下黨史學習教育蔚然成風,通過學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,全體黨員在學思踐悟奮發有為中踐行初心和使命。

        持續高質量的黨建引領著公司高質量發展。2020年,公司實現營業收入24.436億元,同比增長56%,開創了公司黨建引領高質量市場化轉型發展的新局面。

      發展之計
      踐行以人為本,凝聚賡續奮進不竭力量

        永州,這座城市里每個角落的點滴蛻變,都傳遞著永州城投人民生至上的溫度。在這溫度的背后,是人文情懷。始終把推動建設“幸福美好城市”作為“我為群眾辦實事”的重要內容,既是城投人孜孜以求的奮斗目標,也是增強團隊凝聚力、向心力的關鍵所在。一支積極向上、朝氣蓬勃的黨員隊伍也在奮斗中向陽而生。

        讓“紅色細胞”迸發出先鋒力量。公司黨委持續深入開展月度、季度“黨員之星”評選活動,“文明創建”、“融資化債”、“工地戰士”、“疫情防控”……這些優秀標桿來自各條戰線各個領域,他們以自己或突出的業績或身先士卒的擔當掀起了全體員工學習先進、爭當先進、趕超先進的熱潮。同時,公司黨委定期舉辦黨員輪訓班,每年培訓人數占全體黨員數量的30%以上。
       
       
       
      公司黨員先鋒隊每月深入聯點共建社區開展“文明創建”志愿服務活動
       
        讓人才在一片領域里生根發芽。公司黨委始終堅持黨管人才原則,積極落實新時期黨的組織路線和市委人才工作“1+4文件”精神,實施優秀青年管理人才培育計劃,通過政治上關心、工作上激勵、環境上優化,保證人才成長快、留得住、用得好,尊重人才、愛惜人才、科學使用和培育人才的氛圍在公司蔚然成風。為培養好人才,公司黨委先后將17名新進人才集中分配至基層一線部門和專業子公司進行基層實踐,打造后備人才“蓄水池”,為未來發展積蓄新動能。

        讓干部隊伍建設“活”起來。企業轉型升級的關鍵還是在人,如何做好人崗匹配的“連線題”,讓位得其人,人盡其才?公司黨委做出了“前后兩腳同時走”的成功實踐。結合各部門業務性質和特點,有計劃地統籌安排中層骨干人才交流任職,有意識地培養中層干部跨領域、多崗位鍛煉。同時建立能上能下的干部選拔機制,僅2020年,便采取公開競聘上崗機制提拔10名中層管理人員,15名中層管理人員轉崗,同時將5名無法勝任崗位的中層管理人員相應降職接受業務和能力的進一步鍛煉。強化干部考核,干部常懷危機意識,變“要我干”為“我要干”,干部隊伍建設自然也就“活”了起來。  

        十九大以來,公司先后通過多種渠道招才納賢80人,現有大學本科學歷118人,全日制碩士研究生及以上學歷22人,具有中級職稱技術人才67人,高級職稱技術人才9人,打造出一支高素質的干部與人才隊伍。

      發展之盾
      強化廉政建設,確保發展道路行穩致遠

        廉潔就是力量。習近平總書記指出,我們黨作為百年大黨,要永葆先進性和純潔性、永葆生機活力,必須一刻不停推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。胸懷千秋偉業,恰是百年風華,習近平總書記這一論述深刻闡釋出百年大黨初心如磐、歷久彌堅的精神密碼所在。

        公司黨委、紀委聯合監事會持續加大紀檢監察審計工作力度,堅持以“問題”為導向,通過召開民主生活會、發出巡檢監督意見、督辦問題整改等,將“黨、紀、監”的檢查監督職能充分結合,建立起獨具特色的巡檢監督機制。將發現問題、整改問題向常態化、縱深化發展,推動公司風險控制和內控案防工作得到全面提升,筑牢發展路上的“防火盾”,為公司又好又快發展提供了堅強的紀律保證。



       
       
      公司每年開展形式多樣的黨風廉政建設主題活動
       
        廉潔廉政展形象。公司圍繞招投標、工程變更、融資、資產經營、安全生產等重點領域,加強對重大經濟活動、部門履職情況的監督檢查,加大對工作消極應付、為官不為、行動遲緩、推諉扯皮以及頂風違紀等行為的整治力度。十九大以來,先后開展廉政談話516人次,談話對象包括縣處級57人次,中層干部267人次;開展重點領域監督檢查37次,共查處各類黨風廉政問題63個,處理各類人員109名。結合開展“雁過拔毛”式腐敗問題和“糾‘四風’、治陋習”、作風建設“春雷”行動、“颶風”行動等系列集中整治活動,以踏石留印、抓鐵有痕的韌勁和干勁將黨風廉政建設落到實處。

        打鐵還需自身硬。作為執紀者,紀檢監察干部既要政治過硬,也要業務高超,公司紀委多年來堅持開展“培育提能”活動,實施“鍛造忠誠干凈干部隊伍”工程。除定期邀請市紀委監委、市紀委駐工信局紀檢監察組對公司紀委委員、紀檢監察審計室全體人員進行業務培訓外,根據公司轉型發展的需要,進一步充實紀檢監察審計人員,實行“一線監督”、定向監督,實現監督全覆蓋。紀檢監察力量進一步下沉、重心進一步下移,向各經營性子公司派駐專職紀檢監察員,把問題解決在一線。在盤活現有紀檢監察隊伍素質提升、內部監督和激勵鼓勵上挖潛,打造出一支讓黨放心、群眾滿意的紀檢監察鐵軍。
       
        旗幟火紅,于今更艷;高山景行,于斯更盛。

        2021年是中國共產黨成立100周年,是“十四五”開局之年,也是“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯的關鍵節點,更是實現更高水平、更高質量發展的新起點。黨建引領風帆勁,砥礪奮進正當時。站在新起點上,永州城投人將持續強化黨建引領,切實加強黨委對各項工作的全面領導,貫徹新發展理念,篤定發展方略目標,堅持學史力行,在城市建設和經營工作中穩扎穩打、步步為營,鍥而不舍、久久為功,不斷書寫高質量發展的新篇章,綻放新風采。(辦公室 肖琳)


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